到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：1、 制定年度人力资源招聘计划，并根据招聘计划，完成预期的招聘工作；
2、 制定培训计划并组织实施，负责新员工入职培训；
3、 负责员工关系管理（员工档案交接、信息登记、员工岗位调动等）4、 负责公司各部门绩效管理（各岗各职考核指标制定、跟踪及落实）5、 薪酬管理（工资核发、考勤管理等） 岗位要求：1、大专或以上，人力资源、工商管理等专业；
2、性格乐观开朗、谨慎细心，能承受一定的工作压力；
3、形象端正大方，女160cm以上，男170cm以上；
4、有1年或以上人力资源相关工作经验，熟悉劳动法。
工作地点：西安市雁塔区南二环凯德广场11层1101室
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